Tarkastuslautakunta, kokous 14.10.2025

Pöytäkirja on tarkastettu

§ 40 Tarkastuslautakunnan arviointisuunnitelma tilikausille 2025-2028, työohjelma tilikaudelle 2025 ja kokousaikataulu 2025

PADDno-2025-156

Aikaisempi käsittely

Valmistelija

Ville Valkonen, ville.valkonen@padasjoki.fi

Kuvaus

Kuntalain §:n 121 mukaisesti tarkastuslautakunta laatii työnsä perustaksi arviointisuunnitelman tilikausille 2025–2028. Tarkastuslautakunta voi halutessaan saattaa arviointisuunnitelman valtuustolle tiedoksi. Arviointisuunnitelmaa voidaan valtuustokauden aikana päivittää tarpeen mukaan.

 

Ehdotus

Esittelijä

Leena Hopeela-Juvonen, leena.hopeela-juvonen@padasjoki.fi

Tarkastuslautakunta laatii työohjelman vuoden 2025 arviointityötä varten. Lisäksi päätetään syyskauden ja mahdollisesti myös kevätkauden kokousaikataulusta.

Päätös

Laadittiin alustava ohjelma ja aikataulu arvioinnin työohjelmaksi vuodelle 2025 sekä arviointisuunnitelmaksi valtuustokaudelle 2025-2028. Merkittiin tiedoksi, että jäsen Juha Talvisalmi poistui kokouksesta pykälän käsittelyn aikana.

Valmistelija

  • Ville Valkonen, ville.valkonen@padasjoki.fi

Kuvaus

-

Ehdotus

Esittelijä

  • Leena Hopeela-Juvonen, leena.hopeela-juvonen@padasjoki.fi

Kuntalain §:n 121 mukaisesti tarkastuslautakunta laatii työnsä perustaksi arviointisuunnitelman tilikausille 2025–2028. Tarkastuslautakunta voi halutessaan saattaa arviointisuunnitelman valtuustolle tiedoksi. Arviointisuunnitelmaa voidaan valtuustokauden aikana päivittää tarpeen mukaan.

Tarkastuslautakunta viimeistelee arviointisuunnitelman vuosille 2025-2028, sekä työohjelman vuoden 2025 arviointityötä varten. Lisäksi päätetään tulevien kokousten aikatauluista.

Päätös

Päätettiin arviointisuunnitelma valtuustokaudelle 2025-2028 sekä työohjelma vuodelle 2025.


Muutoksenhaku

Oikaisuvaatimusta tai kunnallisvalitusta ei saa tehdä päätöksestä, joka koskee:

  • vain valmistelua tai täytäntöönpanoa (KuntaL 136 §)
  • virka- tai työehtosopimuksen tulkintaa tai soveltamista ja viranhaltija on jäsenenä viranhaltijayhdistyksessä, jolla on oikeus panna asia vireille työtuomioistuimessa (KVhl 50 § 2 mom.)
  • etuosto-oikeuden käyttämättä jättämistä (EtuostoL 22 §)
  • oppilaan arviointia (Perusopetuslaki 22 ja 42 c §).